（樊登著，机械工业出版社，15.75印张，2018年2月第1版，49元）
14章：①工作是最好的修炼；②一流的人才必练就一流的心性；③管理时间，在繁重的工作中泰然处之；④行动胜于回避，完成胜于完美；⑤让改变轻松起来；⑥杰出源于刻意练习；⑦关键时刻，焉能掉链子；⑧你总能找到双赢之路；⑨新管理者的第一个90天；⑩让他人自觉承担成长的责任；⑪带领团队走出困境；⑫培养你的商业自觉；⑬从0到1，开创伟大的事业；⑭激进创新，让你的创意一飞冲天。
履新八步：①做好心理建设，不打无准备之仗；②加速学习：欲善其事，先利其器；③根据实际情况调整策略；④主动与上司沟通；⑤保障早期成功；⑥保持内部的一致性；⑦打造你的高效团队；⑧建立同盟和自我管理。
稻盛和夫：“人生如一场修炼，而工作是做好的修炼方式。”
混日子挣钱的时代已经一去不复返，只有当你在某个领域精进为一个专家时，你才能掌握话语权，才能改变命运。
人分三类：不燃型、可燃型、自燃型。
如何把公司经营好？稻盛和夫四条经典建议：①要不断树立更高的目标；②要付出不亚于任何人的努力；③不要有感性的烦恼；④一定要严酷地磨炼自己。
对于外在事物的反应要适度，既不能没有反应，也不能反应过度。
如果没有品牌，就永远没有定价权；没有品牌，就永远只能面临同行的挑战。有品牌才能有垄断。
爱默生：“只有浅薄的人相信运气和机遇，强者只相信因果。”